Como criar treinamentos de alto impacto? | AceNews #158

Mais do que apenas um ambiente confortável e saudável, benefícios merecidos e um bom salário, profissionais – do nicho que for – buscam por empresas que prezam pela capacitação próspera de cada um de seus colaboradores.Atualmente, tanto os novos profissionais do mercado, quanto os mais antigos têm como prioridade justamente essas empresas que procuram desenvolver verdadeiramente seus funcionários com treinamentos de alto impacto. E para que não haja uma grande rotatividade de especialistas, o treinamento se torna um pilar fundamental nas organizações, sejam elas de pequeno ou grande porte. 

Mas, vale ainda ressaltar que, não estamos mais em uma era em que simples slides e um material robusto cheio de informações técnicas é o suficiente. Os desafios mudaram, o mercado se tornou muito mais competitivo, a cada ano que passa nos deparamos com mais e mais inovações… e vemos cada vez mais a necessidade de humanizar e preparar os profissionais para os desafios de uma rotina verdadeira.

 

Como então criar treinamentos de alto impacto?

 

Antes de prosseguir com a resposta para essa pergunta, é importante frisarmos que todo e qualquer processo é preciso ser realizado de maneira contínua e prolongada, ou seja, não existem atalhos, e sim jornadas com passos fundamentais para alcançar os mais diversos destinos desejados. E ainda, esse processo, como qualquer outro, requer estudo, pesquisa, planejamento e principalmente mãos na massa! 

Geralmente, nós como meros mortais, quando procuramos nos desenvolver em alguma área de nossas vidas, buscamos algo que consiga nos impactar e  despertar um sentimento de mudança, transformação e crescimento. Por isso, ao investir em um treinamento de alto impacto para o seu time, procure atividades que estimulem não só as técnicas, como também o desenvolvimento inter e intrapessoal. 

 

Vamos ao passo a passo!

 

• Diagnóstico Preciso

Esteja sempre atento ao desempenho do time, além de realizar análises constantes de habilidades para identificar qual exatamente é a necessidade de cada colaborador e do time de maneira geral.

O diagnóstico preciso das necessidades do seu time é o primeiro passo desta importante jornada. Ouso dizer que é um dos pontos mais importantes. 

 

• Customização Inteligente

Lembra que falamos anteriormente sobre a importância dos treinamentos condizer com a realidade dos seus colaboradores? É para essa necessidade que esse passo aponta.

Os treinamentos precisam ser customizados para atender às necessidades específicas da equipe. Esqueça a abordagem única e aposte na customização inteligente para obter resultados impactantes.

 

• Tecnologia a Favor da Aprendizagem

Utilizar plataformas de aprendizagem online, realidade virtual e outras ferramentas digitais pode transformar o modo como a equipe absorve conhecimento. Atualmente, a tecnologia é uma aliada poderosa, por isso não tenha medo de explorar todas as opções.

 

• Engajamento Constante

Nesse passo, focamos justamente no tópico da motivação e do engajamento. Sabemos que muitas vezes estamos passando por um período intenso, estamos cansados ou até mesmo não temos interesse, por isso é extremamente importante trabalhar um engajamento constante.

Introduza elementos interativos, desafios e competições amigáveis para engajar o time. Mantenha a chama do aprendizado acesa, e sua equipe colherá os frutos.

 

• Feedback Construtivo

Como dissemos anteriormente, esse processo é constante e prolongado, depois do treinamento é necessário ficar de olho nos resultados. E depois de uma análise minuciosa, realize feedbacks construtivos, e essa ação funcionará como combustível para uma melhoria contínua. 

Porém, vale lembrar: não restrinja os feedbacks apenas aos momentos formais de treinamento. Crie uma cultura de feedback constante.

 

À medida que exploramos as estratégias fundamentais para treinamentos de alto impacto, fica claro que o caminho para o sucesso é dinâmico e exige abordagens inovadoras. Na Aceleração de Vendas, compreendemos a importância desses passos e os incorporamos em nossos programas de treinamento. Se você gostou desse conteúdo e deseja um treinamento de alto impacto para a sua equipe, entre em contato agora mesmo com um dos nossos especialistas. Vem acelerar conosco!