A relação entre líderes e liderados

Escrito por Daniela Santos

Em diversos momentos já tratamos sobre o tema liderança aqui. Mas, desta vez, abordaremos o assunto com uma perspectiva diferente.

 

Você sabe quais ações práticas pode fazer para se tornar um líder melhor? Estudos recentes sobre o assunto mostram que a relação entre líder e liderados tem sido o grande foco de discussões e pesquisas.

 

Se tornar um bom gestor não é algo que vai acontecer da noite para o dia. Existe todo um processo que cada um de nós precisa passar para chegar lá, porque, infelizmente, ainda não inventaram uma fórmula mágica que devemos seguir, mas existem dicas e exercícios que você pode praticar.

 

Você, como um líder, costuma ter as seguintes práticas?

  • Alimenta o espírito de equipe?
  • Cria flexibilidade?
  • Empodera os colaboradores, para que se sintam participantes de tudo o que acontece no ambiente organizacional?
 

E, como líder, percebe essas situações entre seus liderados:

  • Os membros da equipe se preocupam uns com os outros?
  • Eles se estimulam intelectualmente de forma mútua?
  • Eles se inspiram uns aos outros?
  • Eles se identificam com os objetivos do time como um todo?
  • Apresentam alta performance?
 

Esses são alguns aspectos que podem te ajudar pensar sobre a sua relação com os seus liderados.

Mas não fique preso a essas dicas, as práticas do seu dia a dia vão te tornar um líder cada vez melhor!

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